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【資料圖】

本報訊（記者 李淵）昨日，姑蘇區(qū)古城保護更新與產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新集群緊缺高層次人才獵聘會在姑蘇人力資源服務產(chǎn)業(yè)園舉辦。此次獵聘會通過前期走訪調(diào)研、大數(shù)據(jù)比對、后期跟蹤服務等，實現(xiàn)了高層次人才的精準匹配。當天，姑蘇區(qū)53家企業(yè)提供的279個，涵蓋古城保護更新、數(shù)字創(chuàng)意與高新技術(shù)服務產(chǎn)業(yè)的崗位，吸引了836位符合任職條件并具有豐富工作經(jīng)驗人才參與，現(xiàn)場就達成初步就業(yè)意向237人。

昨日的獵聘會放在了距離火車站不過數(shù)百米的姑蘇人力資源服務產(chǎn)業(yè)園。該產(chǎn)業(yè)園充分發(fā)揮“出了蘇州火車站，就業(yè)服務第一站”地理優(yōu)勢，吸引全國各地的人才來蘇干事創(chuàng)業(yè)。據(jù)悉，針對本次獵聘會，主辦方姑蘇區(qū)委人才辦、姑蘇區(qū)人社局、蘇錦街道組織了專業(yè)人才服務機構(gòu)與企業(yè)進行多輪對接；同時，通過人才服務機構(gòu)2.9億人才數(shù)據(jù)庫，根據(jù)各企業(yè)多維度人才需求，對本次獵聘的264個崗位進行精準匹配，在5萬多位求職者中精準鎖定900多位人崗適配度較高人才并發(fā)出邀請，精準搭建企業(yè)與人才溝通的橋梁。

為提高獵聘效率，第三方人才服務機構(gòu)還為參會企業(yè)提供了面試溝通技巧、深度邀約技巧、高端人才培育等引才、用才、留才的專業(yè)建議，并針對企業(yè)收到的簡歷進行篩選，明確優(yōu)秀簡歷所具備的特點，提高企業(yè)對招聘人選的把控度，助力更多企業(yè)和人才在蘇州蓬勃發(fā)展。